10月16日，长春新区2026年第19次党工委会议召开，传达学习习近平总书记近期重要讲话重要指示精神，研究部署新区重点工作。长春市委副书记、长春新区党工委书记闻然主持会议。长春新区党工委副书记、管委会主任宋德武，长春新区党工委副书记王丽光出席会议。

会议传达学习习近平总书记致第48届世界技能大赛的重要贺信精神，强调要把技能人才队伍建设作为战略性、基础性工程来抓，为新区高质量发展提供有力支撑。要培育壮大高素质技能人才队伍，持续完善“引、育、识、留、用”全链条人才工作体系；用好用活“励志奖学金”“产才融合引育工程”等政策；探索“校企合作、工学结合”培养模式，培育一批技能领军人才、青年工匠和大国工匠后备力量。要持续提升服务保障水平，加快北湖未来科学城新质人才港建设，完善欧美同学会东北海创中心等载体运营机制；推动技能等级与薪酬待遇、岗位晋升有效衔接；强化高品质人才公寓建设，落实全市“长聚学子·春城暖才”活动，让更多人才引得进、留得住、用得好。要发挥党建、宣传、载体和活动的引领带动作用，进一步办好青年创新创业大赛、海创合作交流、人才项目路演等活动，打造“手拉手”人才输送平台；组织开展岗位练兵、企业竞赛等职业技能培训，精准补齐企业人才用工缺口，为技能人才提供展示的舞台。

会议传达学习习近平总书记在全国卫生与健康大会上的重要讲话精神，强调要以更高的标准、更实的举措加快推进建设更高水平健康新区。要提高政治站位，围绕“六个能力”建设明举措、定任务、压责任，切实推动健康中国建设各项部署在新区落地生根、见行见效；强化医药创新能力建设，发挥长春高新股份行业龙头企业作用，推进金赛药业、百克生物在研管线研发，用好新区医企供需交流对接平台；围绕永春医药城建设，抓好酶制剂等重点项目建设。要持续提升医疗服务供给水平，围绕提升医疗服务能力，贯彻落实医疗卫生强基工程；围绕提升医保支撑能力，加快推动基层医疗机构纳入医保定点管理，协同推进家庭医生签约服务提质增效；围绕提升健康管理能力，聚焦“一老一小”，定期走访养老院等社会机构，大力发展普惠托育服务；围绕提升人才培养能力，打造数量充足、结构合理、素质优良的医务人员队伍；围绕提升疾病防控能力，持续完善疾病防控、卫生监督、妇幼健康一体化功能布局。要将健康要求贯穿经济社会发展各领域、全过程，在规划制定、政策设计、项目论证、工程建设等优先考虑对人民健康的影响；在产业园区、居住区、学校、公园规划阶段统筹配套医疗卫生、全民健身设施；做强做大医药健康产业，实现医疗服务与医药产业双向赋能；系统化解卫生健康领域信访突出矛盾。

会议传达省纪委监委关于集中整治后三个月攻坚决战行动方案和长春市纪委监委群腐集中整治“一百天攻坚决战”行动安排，研究新区贯彻落实意见，强调要坚决扛起攻坚决战政治责任，不折不扣落实中央纪委国家监委、省纪委监委、市纪委监委各项部署要求，全力打好集中整治收官战。

会议还审议通过了《长春新区进一步深化自主创新打造最优环境和产业生态的政策措施》，研究了长春新区出席长春市第十五次党代会代表候选人初步人选酝酿推荐工作等其他事项。